24. maj 2025.24. maj 2025.
RK Metaloplastika Eliksir: Nedopustivo ponašanje direktora RK Vojvodina
Rukometni klub "Metaloplastika Eliksir" oglasila se nakon utakmice zvaničnim saopštenjem u kome ukazuje na neprimereno ponašanje predstavnika rukovodstva Rukometnog kluba "Vojvodina" tokom utakmice.
Saopštenje prenosimo u celosti:
Metaloplastika Elksir je oduvek bila i ostaće veliki klub. Klub koji poštuje protivnika, koji čestita na pobedi i koji pruža ruku posle svakog poraza. Nažalost, ovog puta nismo u mogućnosti da to učinimo.
Razlog za to je nedopustiv i sramotan potez direktora RK Vojvodina, koji je za vreme utakmice prišao našoj klupi i pljuvao naše igrače (ne verbalno, nego istinski). Ovakvo ponašanje nije samo uvreda za naše momke i klub, već i sramota za domaćina i rukomet u Srbiji u celini.
Verujemo da ovakvim stvarima nema mesta u sportu i očekujemo da nadležni organi reaguju u skladu sa pravilima i vrednostima koje bi trebalo da svi zajedno negujemo.
Zahvaljujemo se našim vernim navijačima koji su i ovog puta bili uz nas u velikom broju i pokazali šta znači istinska podrška. Idemo dalje, još jače!
Vaša Metaloplastika Eliksir
Saopštenje prenosimo u celosti:
Metaloplastika Elksir je oduvek bila i ostaće veliki klub. Klub koji poštuje protivnika, koji čestita na pobedi i koji pruža ruku posle svakog poraza. Nažalost, ovog puta nismo u mogućnosti da to učinimo.
Razlog za to je nedopustiv i sramotan potez direktora RK Vojvodina, koji je za vreme utakmice prišao našoj klupi i pljuvao naše igrače (ne verbalno, nego istinski). Ovakvo ponašanje nije samo uvreda za naše momke i klub, već i sramota za domaćina i rukomet u Srbiji u celini.
Verujemo da ovakvim stvarima nema mesta u sportu i očekujemo da nadležni organi reaguju u skladu sa pravilima i vrednostima koje bi trebalo da svi zajedno negujemo.
Zahvaljujemo se našim vernim navijačima koji su i ovog puta bili uz nas u velikom broju i pokazali šta znači istinska podrška. Idemo dalje, još jače!
Vaša Metaloplastika Eliksir
GP
Aktuelno
Najnoviji broj
22. maj 2025.
