VESTI
Aktivnom politikom zapošljavanja, Grad Šabac daje priliku svakome ko želi da radi i da se zaposli. Planirano je da se u ovoj godini, pored zapošljavanja 500 Šapčana u preduzećima koja već rade, zaposli još toliko u novoosnovanim firmama. Lokalni akcioni plan zapošljavanja trebalo bi da omogući sticanje određenih znanja i specifičnih veština, kako bi ljudi mogli lakše da se zaposle i imaju pristojne zarade.
Zadatak mentoring programa je da pomogne svim novoosnovanim firmama u 2016. da olakšano rade tokom prve godine, koja je obično najteža za posao. Grad će zato pomoći i platiti advokate, knjigovođu i agenciju sa zadatkom da njihov proizvod promovišu na tržištu. Naročit podsticaj biće za zadruge. Različitim programima podsticaja u poljoprivredi, u narednoj godini realno je očekivati upošljavanje oko 1.000 ljudi.
Zadatak mentoring programa je da pomogne svim novoosnovanim firmama u 2016. da olakšano rade tokom prve godine, koja je obično najteža za posao. Grad će zato pomoći i platiti advokate, knjigovođu i agenciju sa zadatkom da njihov proizvod promovišu na tržištu. Naročit podsticaj biće za zadruge. Različitim programima podsticaja u poljoprivredi, u narednoj godini realno je očekivati upošljavanje oko 1.000 ljudi.
Najnoviji broj
16. maj 2024.