“НЕРАЗУМЕВАЊЕ СИНДИКАЛНИХ АКТИВНОСТИ УЗ ЗЛОУПОТРЕБУ МЕДИЈА ЗА ЛИЧНЕ-ПОЛИТИЧКЕ ЦИЉЕВЕ”

-Особо СС, не знамо одакле толики презир и ниподаштавање радника комуналног и чиме је то изазвано? Радници комуналног су и грађани овог града, и поседују изузетну радну етику. После олуја, митинга, вашара, фестивала, било каквог догађања у граду, док други спавају и одмарају, радници комуналног чисте ђубре које неодговорни бацају где стигну, ван канти и контејнера. На +35 окопавају и заливају цвеће, ваде папириће, пикавце и остало смеће које одговорни грађани бацају где стигну. Захваљујући њиховом раду и труду град изгледа тако како изгледа, прва варош у Србији.
-Синдикати у ЈКП Стари град не праве разлике међу радницима ни по основу вере, расе, културе, образовања, политичког опредељења. За нас су сви радници исти и са једнаким правима.
-Самим насловом текста нас сврставате и политички опредељујете, самовољно и без аргумената, иако је Независни синдикат ЈКП Стари град део УСС Слога, чији је председник Жељко Веселиновић, а који је део Савеза за Србију.Са њим смо били на преговорима ког градоначелника пре свих ових догађања. Нисмо наишли на разумевање.
-Не знамо, такође, чему служи коментар о бившем директору (који је у времену које помињете био део владајуће политичке гарнитуре у граду и претпостављамо да је испоштовао све захтеве коалиције којој је припадао, као и сви други пре и после њега) и о томе за кога је он 2016. радио кампању. Какве то има везе са захтевима радника комуналног у јулу 2019.г.?
- Када помињемо запошљавање (бивших директора, синовица, кумица и сл.) и ми мислимо на Yазаки, Хемофарм и многе друге приватне компаније где су се они, као стручњаци, могли запослити, па тиме растеретити трошкове у ЈКП.
-Такође није нам јасно како дођосте до цифре од милион евра за простор у коме радимо? Ми тражимо да се комуналном предузећу реши проблем простора, да сва возила и опрема буду на једном месту ради рационалније употребе, и не питамо где? Избегли бисмо трошак плаћања месечне закупнине. А дуговање градске управе према комуналном помињемо само за обављене а нефактурисане радове у претходне 2-3 године (то би свакако покрило исплату солидарне помоћи). Изгледа да ви знате много више и од нас!
-Што се тиче трошкова воде (умањисте приход Водоводу), можда је град могао да уради бунар и црпну станицу, у кругу тог места где би били смештени сви радници, јер овај бунар, иако га је радио ЈКП не можемо понети са собом, он остаје Машинокопу!
-Какве везе са синдикалним захтевима радника комуналног има “председник Србије који не разуме функцију грађана у друштву”? Радници комуналног, претпостављамо да се слажете, као и сви други грађани, ће своје политичке ставове изразити закруживањем неког броја на гласачком листићу, или мислите да радницима комуналног и то право треба одузети?
-И на крају, синдикати комуналног предузећа, немају извитоперен поглед на друштвени и политички живот у граду, јер се не баве политичким животом истог већ се баве синдикалним активностима везаним искључиво за раднике комуналног. Радници комуналног су свакодневно у контакту са грађанима, самим обављањем делатности, и свакако знају шта грађани мисле.
Без обзира на сва ваша накнадна писања, синдикати више неће са вама полемисати нити одговарати на ваше произвољне, политички обојене и пристрасне коментаре. Понављамо своју понуду особи СС, да проведе неко време са радницима комуналног, можда ће боље разумети и шта раде и где раде и како раде и у којим условима раде и зашто нису у другим приватним компанијама.
Извор:Википедија
“Синдикат је организација запослених радника основана са циљем да преговара са послодавцем и избори бољи статус и заштиту права запослених, односно да унапреди радника.
У последњих 300 година, синдикати су се развили у више форми - под утицајем различитих дешавања из окружења у којем делују. Иако начини рада и деловања синдиката нису исти, они углавном укључују:
Обезбеђивање разних погодности за чланове:У развијеним земљама синдикати обезбеђују погодности за чланове кроз обезбеђивање помоћи, пружање савета у вези са , заштитом на раду, заступање у споровима против послодавца итд. Колективно преговарање: врло важан сегмент деловања синдиката, када синдикати преговарају са послодавцем у циљу дефинисања односа између радника и послодавца.Индустријске акције: синдикати могу организовати или протест у циљу испуњења својих захтева.Политичку активност: синдикати могу промовисати решења која одговарају члановима синдиката.